規范人力資源管理工作
　　為規范人力資源管理工作，浙江衢州供電公司啟動了以薪酬體系建設為中心的人力資源項目咨詢工作，并成立相應的領導小組與工作小組，落實人力資源集約化管理要求，切實提高企業人力資源管理水平。  (姜玲玲)

　　調研指導供電所建設工作
　　近日，浙江青田供電公司總經理來到臘口供電所調研指導供電所建設工作，對每間辦公室、每層辦公樓都進行了仔細檢查，對環境衛生、定置擺放等方面存在的問題提出了具體的整改要求。  (杜麗陽)

　　智能化提升電網運行指標
　　近日，浙江淳安縣供電公司出臺配變智能終端運行周報，整理出負荷較重臺區，每月高、低電壓臺區匯總清單，為運維管理部門配變增容、改造決策提供數據支撐，為明年電網安全運行提前布好局。 (黃夏麗)

　　班組建設工作結碩果
　　近日，浙江長興縣供電公司班組建設工作結碩果，該公司調控運行班等3個班組被命名為省公司四星級班組，虹溪供電所等10個班組被命名為省公司三星級班組，調控運行班被推薦參加省公司五星級班組評選。  (昂杰)

　　聘請行風監督員 提升供電優質服務
　　近日，國網浙江奉化市供電公司溪口供電所聘請20多名電力行風評議監督員，認真聽取意見和建議，以審視供電服務存在的不足，更好地服務地方經濟建設，真正做到人民滿意、政府放心。 (林燕萍 張杰)

　　確保拆遷安置戶通電
　　年底臨近，江蘇省張家港市供電公司克服時間緊、任務重的難題，加快手續辦理和流程審批速度，在雙休日仍安排工作人員進行通電工作，確保張家港保稅區安置房電表安裝通電工作如期完成。　(許永峰 俞婷)

　　崗位靠競爭 收入憑貢獻
　　今年，國網浙江長興縣供電公司逐步建立符合班組實際的績效考核體系，提高績效考核的科學性、公平性和合理性，探索實行全員考試考核競爭上崗，增強績效激勵作用，實現“崗位靠競爭，收入憑貢獻”。   (朱虹)

　　為新農村集居點建設提供電力保障
　　近日，浙江桐鄉市供電公司濮院供電所走訪了星旗村等8個行政村，對2015年村莊集居點建設相關配變工程進行指導，對新村集居點的配變定位、線路設計、分線箱配置進行統一規劃。 (朱勝標)

　　“綠色通道”保幼兒園溫暖“過冬”
　　近日，經過國網浙江海寧市供電公司員工一上午的緊張施工，提前完成海昌街道中心幼兒園的電纜接戶線改造和三相用電增容落火通電，為小朋友們溫暖“過冬”作好電力保障。  (黃丹鳳 高彩華)

　　售電量首次突破10億大關
　　近日，從國網重慶大足區供電公司營銷部獲悉，截至11月30日，該公司售電量達到10.61億千瓦時，首次突破10億大關，實現了歷史性的跨越。今年，該公司實現了供售電量的穩步增長。  (蔣文洪)

　　行風建設結碩果
　　近年來，浙江松陽縣供電公司在上級電力部門及縣委、縣政府的領導下，積極實踐“供電服務提升工程”主題實踐活動，深化“廉潔高效供電所”工作，“陽光服務便民圖”工作深入人心，行風建設碩果累累。 (林玫)

　　開展通信線路運維技術培訓
　　近日，國網浙江臨安市供電公司開展了通信線路運維技術培訓，培訓內容包含了光纜的生產過程生產原理、通信線路設計規范與施工要求等，對通信線路運維單位開展運維工作起到了較好的指導作用。  (孫云)

　　“四比四看”提升服務活動
　　山東臨清供電公司“四比四看”活動，比學習看素質，創建學習型黨組織；比實干看業績，開展先進班組、供電之星評選；比服務看實效，切實解決群眾用電難題;比形象看反映，外樹形象，內強素質。(宋延力)

　　舉辦培訓班為推廣應用打下基礎
　　近日，國網浙江玉環縣供電公司舉辦農網剩余電流動作保護器監測系統培訓，共有300余名基層一線人員參加。本次培訓為做好農網剩余電流動作保護器監測系統推廣應用打下堅實基礎�！�(李麗萍 黃素華)

　　著力打造“群眾滿意站所”
　　浙江臺州市椒江區供電公司營業廳窗口人員以其細致貼心的服務博得了當地老百姓的喜愛。近日，該營業廳喜獲臺州市2013年度“群眾滿意基層站所(辦事窗口)”示范單位榮譽稱號，為公司錦上添花。(錢婧婧)

　　新工具帶電取鹽密 未雨綢繆防污閃
　　近日，江蘇蘇州供電公司輸電運檢工區帶電作業班對1178金溪線12號的懸垂絕緣子串進行帶電取鹽密工作，以掌握該地區的污穢狀況，為下一步開展狀態清掃提供數據參考，預防污閃事故的發生。(趙巖)

　　強化作業項目風險管控
　　浙江舟山供電公司強化作業項目風險管控，通過內網風險管控系統實現作業前風險辨識、風險評估、安全承載能力分析，通過外網風險管控系統基于3G網絡、智能手機終端、IC卡實現施工現場管控。　(顧林春)

　　測算投資能力 筑牢電網建設基礎
　　近日，根據省公司統一部署，浙江常山縣供電公司財務資產部對公司電網投資能力進行了測算，確保公司投資能力與電網發展相適應，為謀劃2014年電網建設打下了堅實的基礎。(郭軍輝 舒素君)

　　完成年度生產人員崗位勝任能力考評
　　國網重慶銅梁縣供電有限責任公司已圓滿完成2013年度生產人員崗位勝任能力考評工作任務。參加國網重慶市電力公司年度抽檢的26人全部合格，并實現了“以考促培、以考促學”工作目標。 (鄭麗英)

　　增容改造農村配變 保障電網安全
　　近日，國網浙江永康市供電公司將芝英鎮峴口村原315千伏安容量的3#配變增容至630千伏安。如條件許可，該公司將爭取在2014年春節前完成芝英鎮農村配變增容改造，確保永康電網安全迎峰度冬。 (陳方正)

　　積極開展變壓器專項整治
　　近日，浙江常山縣供電公司召開過載變壓器整治工作通報會。為確保2014年元旦及春節可靠供電，該公司還投入資金改造常山北門、西門的老舊低壓線路，確保春節期間群眾放心用電。 (童金水 舒素君)

　　“青工綜合素質提升工程”啟動
　　近日，山東臨清市供電公司對35歲以下青年員工進行的首次安全知識普考順利結束。這標志著該公司“青工綜合素質提升工程”全面啟動。以“典型引路”的方式，促進青年員創先爭優。  (宋延力)

　　現場調度助電網改造工程順利投產
　　近日，浙江桐鄉110千伏河山變進入最后緊張的投產階段，為確保圓滿完成，桐鄉市供電公司調控中心抽調精干人員到達河山變現場調度，全過程協調一號主變投運工作。(張曉龍 徐靈辰)

　　確保弱勢群體安全用電
　　近日，余杭區供電公司黨員服務隊活躍在街頭巷尾，宣傳冬季安全用電，發放用電安全宣傳冊300余份，重點檢查邊遠及弱勢群體用電設施，及時排查安全隱患36處，確保轄區用電客戶和弱勢群體安全用電過暖冬。(李木子)

　　早準備降低用戶能耗
　　近日，余杭供電公司客服中心早早的對春節期間的無功切除工作進行了準備和落實，制定了《春節期間全區大用戶切除電容器的工作方案》，將責任落實到位。  (金立)

　　注重培養高技能人才
　　近日，余杭供電公司對80多名技術人員進行了表彰獎勵。今年，參加技術比武十余項，參加比武人數達百余人，比賽內容豐富多彩，比賽成績也是碩果累累。 (李惠莉)

　　黨員監督秋檢安全
　　為在檢修中發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，在秋檢工作開始前，國網山東平原供電公司通過黨員自愿申請報名、班組會競選演講、黨支部綜合評價，選出10名業務技術過硬、生產經驗豐富的黨員，組成秋檢黨員志愿監察隊，深入檢修施工作業現場，監督生產作業過程。將黨務工作融入安全管理，扎實推進“黨員安全工程”，筑牢安全生產的‘銅墻鐵壁’。
　　從秋檢開始，在每個工作現場都有一至兩名兼職黨員志愿監督員。目前，該公司10名黨員志愿監督員已對80多個工作現場進行了安全監督，參與活動共計100余人次。  (黃濤)