湖南永州一名科級干部發帖舉報自己吃空餉7年，詐騙國家20多萬元。據他透露，永州零陵區共有超770人吃空餉。媒體采訪發現，要求干部吃空餉，或可解決干部超編、領導超職數問題。而在當地，有些地方明明一個職位可以做的事情，卻要五六個人去做，增加了干部編制。(9月26日《中國青年報》)

　　隨著反腐敗和整風運動的深入，各地都在清查吃空餉的公職人員。從已有的報道和公眾的認知看，吃空餉的現象不是一地存在，可以說在不少政府機關、事業單位，包括一些國有企業都存在。譬如最近媒體報道的，按照人數多少排序：河北省清理吃空餉者5.5萬人、四川省清理清退2.8萬人、河南省清理1.5萬人、吉林省清理0.86萬人。

　　簡單一算，實在嚇人，僅以上四個省份就清查出10萬公職人員吃空餉。如果我們接著再算，10萬人，意味著每年要消耗多少公款。由此推之，全國吃空餉的公職人員該有多少，這是多大的財政支出和浪費?為什么會有如此多的吃空餉者，而且屢禁不絕?說白了還是因為政府機關也好，事業單位包括國有企業也好，編制管理混亂、對以權謀私行為缺乏有效監督，吃空餉見怪不怪沒人去管，也就有恃無恐。

　　歸納各地吃空餉的情況，我們會發現確實如此：譬如關系戶，包括領導干部的親屬，占用編制領工資，誰敢說個不字;還有改非人員，在一些地方，超過這條線仍擔任某級別領導職務的干部，通常要改為非領導職務，但是該吃餉的照吃。遇到這種情況，不給人家吃空餉也不符合官場邏輯;以及離崗或退養人員，人走了不核銷編制或工資。還譬如報道所言，湖南永州一名科級干部發帖舉報自己吃空餉，當地就存在一個人干的活配五六個編制的情況。其實不需要這多人上班，只好鼓勵分流、下海，員工給單位交一些錢即可在外自主謀生，有的還可繼續領取工資或補助……

　　分析完吃空餉的具體情形，不難看出，要根治吃空餉的現象，至少最大程度減少這種情況其實并不難。只需要對所有公職人員進行有計劃地普查和登記，并形成向社會公開的機制，通過網絡公開，實時更新，要吃空餉也就不那么容易了。

　　必須得指出，現在已經進入互聯網時代，如果相關部門還是僅依靠內部清查，那么吃空餉的情況，要么礙于情面難以根治，要么剪掉一茬風聲不再后繼續發芽。公開是最好的監督手段，強化陽光的作用，相關部門應從機制上保障社會、公眾、媒體的監督作用。這是被證明有效的良好經驗，不該排斥。此外，對于吃空餉者，特別是靠權力吃空餉者及其靠山，要嚴厲問責。如果構成詐騙或者貪污的，有必要通過司法手段解決，以震懾吃空餉的現象。